Instancias, navegación y página principal. Funcionalidades de Plataforma. Introducción a Roles y Grupos de autorización.

En la capacitación de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, obtendrás una comprensión integral de cómo navegar por diversas instancias y utilizar eficazmente la página de inicio para acceder a funciones clave. El curso también abarcará las funciones básicas de la plataforma que son esenciales para gestionar los procesos de nómina de sueldos. Además, se te presentarán los conceptos de roles y grupos de autorización, lo que te permitirá configurar y administrar los derechos de acceso de los usuarios y los ajustes de seguridad dentro del sistema, garantizando que los datos confidenciales de nómina se manejen de forma segura y eficiente.

Navegación, Introducción a la plataforma y conocimientos básicos de SAP SuccessFactors.

En la capacitación de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, comenzarás aprendiendo cómo navegar por la plataforma, obteniendo una sólida comprensión de su diseño y características clave. El curso proporciona una introducción a las funcionalidades principales de SAP SuccessFactors, asegurando que construyas una base sólida. Estos conocimientos básicos son esenciales para gestionar eficazmente los procesos de nómina de sueldos y utilizar todas las capacidades de la plataforma.

Configuración de datos maestros parte 1: Mantenimiento de la tabla de personalización, estructura organizativa, valores predeterminados, atributos del empleado, características, funciones.

En el curso SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, la primera parte de Master Data Configuration se centra en el mantenimiento de elementos de configuración esenciales. Aprenderás cómo administrar tablas de personalización, configurar la estructura organizativa y establecer valores predeterminados que se alineen con los requisitos de tu empresa. Además, el curso cubre la configuración de atributos, características y funciones de los empleados, asegurando que tu sistema de nómina se adapte a tus necesidades laborales y organizativas.

Configuración de datos maestros parte 2: Estructura de compensación, escala salarial, configuración del tipo de nómina, configuración del tipo de salario, creación del tipo de salario, propiedades y características del tipo de salario, atributos de infotype.

En la segunda parte del Master Data Setup in SAP SuccessFactors Employee Central Payroll training, profundizarás en la configuración de las estructuras de compensación y las escalas salariales, que son fundamentales para el procesamiento preciso de la nómina. El curso te guiará a través de la configuración de los tipos de nómina y salarios, incluyendo su creación, propiedades y características, asegurándose de que todos los componentes de la nómina estén correctamente definidos. Además, explorarás los atributos de infotype, que son esenciales para administrar y organizar los datos relacionados con los empleados dentro del sistema de nómina.

Configuración de nómina parte 1: configuración básica, procesamiento, conceptos de nómina, reglas de cálculo, esquemas de nómina, base de valoración.

En la primera parte de la configuración de nómina en SAP SuccessFactors Employee Central Payroll training, te centrarás en los aspectos fundamentales de la configuración de nómina. Esto incluye comprender la configuración básica y el procesamiento de la nómina, junto con conceptos clave de nómina como reglas de cálculo y esquemas de nómina. El curso también cubre la base de valoración, asegurándote de que tienes las herramientas necesarias para calcular y administrar con precisión la compensación de los empleados dentro del sistema.

Configuración de nómina parte 2: iniciación de nómina, nómina regular y fuera del ciclo, valoración de ausencia, administrar el tipo de salario por tiempo.

En la segunda parte de la configuración de la nómina en SAP SuccessFactors Employee Central Payroll training, aprenderás cómo iniciar el proceso de nómina, incluidas las ejecuciones de nómina regulares y fuera de ciclo. El curso abarcará la valoración de las ausencias, asegurando el cálculo exacto de la nómina de sueldos para los distintos tipos de licencia. Además, explorarás cómo administrar los tipos de salarios por tiempo, que son esenciales para procesar correctamente los pagos relacionados con el tiempo y los ajustes en la nómina.

Configuración de nómina parte 3: promedios de procesamiento, base de acumulación, configuración de contabilidad de nómina.

En la tercera parte de la configuración de nómina en SAP SuccessFactors Employee Central Payroll training, profundizarás en configuraciones de nómina más avanzadas. Esto incluye comprender cómo procesar promedios y definir bases de acumulación, que son cruciales para calcular la nómina de sueldos con precisión y conformidad. Además, el curso te guiará a través de la configuración de la contabilidad de nómina, asegurándote de que todas las transacciones financieras relacionadas con la nómina se capturen correctamente e integren en el sistema contable de tu organización.

Introducción al proceso de integración de la nómina de EC a ECP, Pasos para permitir la integración entre EC y ECP.

En esta sección de capacitación de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, se te presentará el proceso de integración de Employee Central (EC) con Employee Central Payroll (ECP). El curso te guiará a través de los pasos necesarios para permitir esta integración, garantizando un flujo de datos y una sincronización sin fisuras entre los dos sistemas. Este conocimiento es fundamental para garantizar un procesamiento preciso y eficiente de la nómina de sueldos en un entorno integrado de recursos humanos y nómina de sueldos.

Configura la replicación Punto a Punto básica, Describa los pasos necesarios para configurar herramientas de monitoreo y solución de problemas de datos.

En esta parte del entrenamiento de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, aprenderás cómo configurar la replicación punto a punto básica para garantizar que los datos se transfieran con precisión entre sistemas. El curso abarcará también los pasos necesarios para establecer instrumentos de supervisión de datos y solución de problemas, que son esenciales para mantener la integridad y el buen funcionamiento del proceso de replicación. Estos conocimientos son fundamentales para identificar y resolver los problemas rápidamente, reduciendo al mínimo las interrupciones en el procesamiento de la nómina de sueldos.

Introducción, navegación y configuración del Centro de Control de Payroll.

En este segmento de capacitación de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, se te presentará el Centro de Control de Nóminas, donde aprenderás cómo navegar por su interfaz y utilizar sus funciones de manera efectiva. El curso también te guiará a través del proceso de configuración, asegurando que el Centro de Control de Nómina esté configurado para satisfacer las necesidades específicas de administración de nómina de tu empresa. Dominar estos aspectos te permitirá monitorear, controlar y agilizar las operaciones de nómina de manera eficiente.

Autorización, herramientas e integración del Centro de Control de Payroll.

En esta sección de capacitación de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, te centrarás en los procesos de autorización dentro del Centro de Control de Payroll, asegurándote de que el acceso se administre adecuadamente. El curso también abarcará los diversos instrumentos disponibles en el Centro de Control de Payroll y la forma de utilizarlos eficazmente para la gestión de la nómina. Además, aprenderás acerca de la integración del Centro de Control de Payroll con otros sistemas, lo que permite una coordinación perfecta y el flujo de datos entre plataformas.

Visión general de ECP, gestión de datos de nómina, resolución de alertas, proceso regular de nómina, proceso fuera de ciclo y auditoría de nómina.

En esta parte del entrenamiento de SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, obtendrás una visión general de Employee Central Payroll (ECP), centrándote en los aspectos clave de la gestión de datos de nómina. El curso abarcará la forma de resolver las alertas, asegurando que cualquier problema en el procesamiento de la nómina se resuelva rápidamente. También aprenderás acerca de los procesos de nómina regulares y fuera del ciclo, así como la realización de auditorías de nómina para mantener la precisión y el cumplimiento dentro de tu sistema de nómina.